1. Діє Закон про самопредставництво юросіб у судах

З 29 грудня діють зміни до процесуальних кодексів, згідно з якими юридична особа незалежно від порядку її створення бере участь у справі через свого керівника, члена виконавчого органу, іншу особу, уповноважену діяти від її імені відповідно до закону, статуту, положення, трудового договору (контракту) (самопредставництво юридичної особи), або через представника.

Суть справи: фермерське господарство оскаржило наказ Державного агенства рибного господарства, яким скасовувався режим рибогосподарської експлуатації лиману, що було вмотивовано порушенням позивачем вимог зазначеного режиму.

Позов обґрунтовано тим, що припис було винесено не в межах планового заходу.

Документи повинні давати можливість зробити висновок про те, що господарські операції фактично здійснені та спрямовані на отримання доходу

Податковим законодавством не встановлено конкретного переліку первинних документів, які повинні складатися за наслідками тієї чи іншої господарської операції. Однак критерієм правомірності формування податкового обліку є можливість на підставі наявних документів зробити беззаперечний висновок про те, що господарські операції фактично здійснені та спрямовані на отримання доходу. На цьому наголосив ВС/КАС у постанові від 03.09.2019 р. у справі № 810/611/14-а.

Суд вирішив, що такі відносини є корпоративними, тому відсутній обов’язок укладати трудовий договір

Суть справи: Держпраці наклало на підприємство штраф за недотримання державної соціальної гарантів, а саме – директора підприємства було призначено на посаду на громадських засадах без нарахування та виплати заробітної плати. Відповідна постанова про накладення штрафу була оскаржена в суді.

Костянтин Іванов, радник з права СНД міжнародного адвокатського бюро FOXEN LAW OFFICE (Вільнюс, Литва), на конференції Safe Side 2.0 розповів про можливі ризики в роботі з іноземними компаніями.

Про переговори

“Як показує практика, початком переговорів є ділове листування. Дуже важливо на цьому етапі не допустити помилок і погоджувати все листування з юристами”, – зауважив спікер.

Верховна Рада України 25 квітня 2019 року ухвалила закон про мову (проект №5670-д). Закон не лише “нагадує” про державний статус української мови, але й деталізує мовну політику та умови її реалізації. Пропонуємо розглянути основні зміни, які несе Закон у різні сфери відносин.

Інтернет-представництва компаній

Сайти компаній, що реалізують товари і послуги в Україні, за замовчуванням повинні завантажуватися українською мовою. Такі сайти можуть також мати опцію обрати іншомовну версію, при цьому така іншомовна версія не повинна за об’ємом перевищувати версію українською мовою.

Оскарження «трудових» штрафів стало масовим не так давно, а тому єдиної правозастосовчої практики поки не існує. Виходячи з цього, вважаємо за необхідне висвітлити найбільш важливі судові рішення.

Розмежування трудових відносин і цивільно-правових

В першу чергу, хочеться нагадати про необхідність розмежування трудових відносин і цивільно-правових, тобто відносин між роботодавцем і працівником та відносин між замовником послуги і виконавцем.

Суть справи: засновник підприємства виконував обов’язки його директора без нарахування та виплати зарплати. Держпраці наклало на нього штраф з підстав того, що такі трудові відносини не були оформлені трудовим договором, а також не здійснено обов’язкове нарахування мінімальної зарплати. Такі дії інспектора Держпраці були оскаржені у суді.

Місцевий суд позовні вимоги задовільнив.

Конституційний Суд України визнав неконституційною норму КК України щодо незаконного збагачення. Суд дійшов висновку, що стаття 3682 не відповідає вимогам чіткості, точності й однозначності, а тому суперечить юридичній визначеності як складовій принципу верховенства права, закріпленого в статті 8 Конституції України.

Відповідне Рішення № 1-р/2019 було прийнято 26 лютого 2019 року.